10 вересня у Будинку профспілок Професійна спілка працівників державних установ України в рамках проєкту розвитку соціального діалогу провела захід «Партнерство, що створює зміни» за участі Норвезької профспілки працівників муніципальних та загальних служб Fagforbundet.

У заході взяли участь: Голова ФПУ Сергій Бизов, керівник міжфракційного депутатського об’єднання «Профспілки України» Андрій Клочко, член Виконкому Fagforbundet Тарджей Лейстад, представник Fagforbundet Ганс-Крістіан Стенесто, директорка Офісу МОП в Україні Аіда Ліндмаєр, в.о. Голови Нацагентства з питань державної служби Олег Войтович, перша заступниця Голови НСПП Світлана Запара, заступник Голови Держпраці Володимир Гончарук, експерт з питань освіти Асоціації міст України Михайло Гончар та керуюча справами Боярської міської ради Ганна Саламатіна.

Відкриваючи захід, Голова Профспілки працівників державних установ України Юрій Піжук подякував міжнародним партнерам за багаторічну співпрацю, підтримку українських профспілок і можливість спільно працювати над посиленням соціального діалогу та захистом прав працівників.
Свої вітання висловив член Виконавчого комітету Fagforbundet Тарджей Лейстад.

Виступаючи перед присутніми, Голова ФПУ Сергій Бизов наголосив на важливості розвитку соціального діалогу, зауваживши, що той складно вибудовується навіть у мирний час у провідних країнах світу.
«А що й казати, коли український працівник під обстрілами виходить і виконує свій трудовий обов'язок, здійснюючи справжній трудовий подвиг! Мільйони працівників призвані на захист Батьківщини, і в цей складний час профспілковий рух продовжує проводити соціальний діалог».

Як приклад Сергій Бизов навів ситуацію з Національною тристоронньою соціально-економічною радою, яка фактично не працювала 9 років.
Лише за останній рік за активної підтримки галузевих профспілок, територіальних профоб'єднань та профактиву роботу ради вдалося відновити.
Зараз триває активна підготовка до першого засідання НТСЕР у Будинку профспілок. На захід запрошено Прем'єр-міністра України та міжфракційне об'єднання Верховної Ради.
Разом із галузевими профспілками, сторонами роботодавців і держави буде обговорено найбільш актуальні питання.
Наступним кроком стане підготовка та підписання нової Генеральної угоди. Окремо Сергій Бизов відзначив ґрунтовну соціологічну роботу щодо розвитку соціального діалогу та висловив сподівання, що ефективна норвезька модель зможе знайти своє втілення і в Україні.

Голова МФО «Профспілки України» Андрій Клочко у своєму виступі поінформував, що цієї осені Верховна Рада розгляне низку важливих законопроєктів стосовно держслужбовців: повернення прозорих конкурсів, розширення кола кандидатів на державну службу, коригуючі коефіцієнти оплати праці за роботу в зоні бойових дій, пенсійне забезпечення при реорганізації установ.
Андрій Клочко запросив представників Профспілки держслужбовців долучитися до фахової експертизи цих документів разом із народними депутатами.
«Реформа держслужби — це наше зобов'язання на шляху до ЄС, але вона не може "різати по-живому". Мова йде не про механічне скорочення, а про розумний перерозподіл функцій, цифровізацію та мотивацію. Профспілки — це не гальмо змін, а гарантія того, що зміни будуть справедливими», — підкреслив нардеп.

Презентацію результатів дослідження щодо стану соціального діалогу та колективно-договірного регулювання на місцевому рівні провела Ольга Петроє, проректор з наукової роботи ДЗВО «Університет менеджменту освіти» НАПН України, які підтверджують наявність сформованої інституційної основи соціального діалогу на місцевому рівні та визначають напрями її подальшого розвитку: змістовне оновлення колективних договорів, ширше представництво працівників, посилення взаємодії у громадах і завершення консультацій конкретними, ресурсно забезпеченими рішеннями.
Проведено панельну дискусію щодо майбутнього розвитку соціального діалогу в Україні під модеруванням Юрія Піжука.

Захід завершився тренінгом із протидії професійному вигоранню.
ПРЕСЦЕНТР ФПУ