Наступні пʼять років можуть коштувати Україні до 300 тисяч робочих місць, а 5–7 мономіст ризикують залишитися без підприємств, на яких тримається їхня економіка. Це дані дослідження УІМ «Ціна зволікання»: промисловість уже втратила за 2021–2024 роки 810 тисяч робочих місць, а збереження нинішніх умов її роботи коштуватиме країні $260–300 млрд недоотриманого ВВП, експорту, податків і робочих місць до 2035 року.
Саме ці висновки стали поштовхом до співпраці.
Український інститут майбутнього (УІМ) та Федерація професійних спілок України (ФПУ) підписали Меморандум про співпрацю, щоб разом шукати відповіді на ці виклики. Документ скріпили підписами виконавчий директор і співзасновник УІМ Анатолій Амелін та Голова ФПУ Сергій Бизов.
«Ми вже бачимо, що сценарій, який описали у дослідженні промисловості, починає реалізовуватися швидше, ніж очікували. Наше спільне завдання — не допустити подальшого спаду економіки», — зазначає Анатолій Амелін.
«Наше головне завдання — повернути Федерації профспілок довіру, репутацію та організаційну спроможність. Саме над цим ми сьогодні працюємо», — наголошує Сергій Бизов.
Співпраця будується на взаємодоповнюваності.
Український інститут майбутнього як незалежний аналітичний центр спеціалізується на форсайті, стратегічному аналізі та оцінці економічних ефектів: формує сценарії розвитку економіки й показує системні ризики.
ФПУ — найчисельніше профспілкове обʼєднання країни, що представляє близько трьох мільйонів працівників і знає галузеві та регіональні реалії.
Напрями співпраці:
- Промислова політика. Сценарії для галузей під тиском, механізми перекваліфікації працівників, спільна з роботодавцями позиція щодо нової індустріальної політики.
- Стратегія Федерації. Порівняльний аналіз профспілкових моделей інших країн, система взаємодії з органами влади, цілепокладання для керівної команди.
- Законодавство та євроінтеграція. Удосконалення соціально-трудового законодавства та його наближення до норм ЄС.
- Людський капітал. Розвиток людського капіталу та аналіз соціальних наслідків економічних трансформацій.
- Регіональні спільноти. Розвиток системи громадянської освіти дорослих за скандинавською моделлю Bildung, історичний український аналог якої — «Просвіти».
- Ветеранська політика. Підготовка суспільства до повернення ветеранів, які є його частиною, а не окремою групою.
- Соціальний діалог. Аналітичне забезпечення позиції профспілкової сторони в переговорах з урядом і роботодавцями.
УІМ також допомагатиме ФПУ вибудувати стратегію розвитку та посилити вплив профспілок на формування державної політики у сфері праці. Сильні профспілки потрібні економіці як противага, що врівноважує інтереси держави, бізнесу й працівників.
«Ми хочемо дати найкращу аналітику, яка допоможе ухвалювати рішення. Незалежний аналітичний центр може показати цілісну картину, системні взаємозвʼязки в економіці та запропонувати сценарії розвитку без конфлікту інтересів», — пояснює Анатолій Амелін.
Український інститут майбутнього
