15 травня на базі ПрАТ «Миргородкурорт» завершив роботу дводенний тренінг для профспілкового активу, організований Полтавською обласною радою професійних спілок у межах реалізації проєкту «Медіація як альтернативний спосіб вирішення трудових спорів».
Протягом двох днів профспілкові лідери та представники членських організацій Полтавської облпрофради опрацьовували сучасні підходи до врегулювання трудових конфліктів, механізми ефективної комунікації, практики медіації та інструменти соціального діалогу.
Учасники отримали практичні навички:
- аналізу трудових спорів та визначення їх медіабельності; ведення конструктивного діалогу між сторонами;
- роботи з інтересами сторін конфлікту;
- застосування медіації у сфері трудових відносин.
Особливу увагу під час навчання було приділено ролі профспілок у попередженні конфліктів, розвитку культури взаємоповаги та пошуку ефективних шляхів захисту прав працівників.
Полтавська обласна рада професійних спілок дякує тренерам, партнерам та всім учасникам за активну роботу, професійний діалог і спільне прагнення до розвитку сучасних механізмів вирішення трудових спорів.
Захід організовано Полтавською обласною радою професійних спілок за фінансової підтримки Європейського Союзу, наданої в межах Проєкту “CONSENT”, що імплементується Українська академія медіації.
Його зміст є виключною відповідальністю Полтавської обласної ради професійних спілок і не обов’язково відображає позицію Європейського Союзу.
Полтавська обласна рада професійних спілок
