Правовий захист

     Згідно зі статтею 26 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП) при укладеннi трудового договору угодою сторiн може бути обумовлений випробувальний термін, з метою перевірки відповідності працівника роботі, яка йому доручається.      Умова ...
Наша організація для окремої категорії працівників хоче ввести такий режим роботи: з понеділка по четвер — з 09.00 до 17,45 (робота — 8 годин 15 хвилин і 30 хвилин перерва), п’ятниця — з 09.00 до 16.30 (7 годин роботи, 30 хвилин перерва).       Головною умовою дотримання ...
4 березня у Києві у Будинку профспілок відбулась робоча зустріч керівників і юристів членських організацій ФПУ з представниками Національної служби посередництва і примирення. Захід відбувся у рамках проекту «Правові послуги для членів профспілок», що реалізується ...
 - Працівника переведено на іншу роботу. Для цього введена нова штатна одиниця. Як бути з попередньою штатною одиницею? Чи потрібно вивести цю одиницю зі штату?        Відповідно до частини 3 статті 64 Господарського кодексу України підприємство ...
         Відповідно до частини десятої статті 10 Закону України від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР «Про відпустки» черговість надання відпусток визначається графіками, які затверджуються власником або уповноваженим ним органом за погодженням з виборним ...
     Порядок надання щорічних відпусток регулюється статтею 79 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП) та статтею 10 Закону України від 15 листопада 1996 року № 504/96-ВР «Про відпустки» (далі — Закон № 504), де зазначено, що черговість надання відпусток ...
     Підставою для надання відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею шестирічного віку є медичний висновок і заява працівника.      Наказом Міністерства охорони здоров’я України від 11 червня 2012 року № 430 затверджено форму первинної ...
     Відповідно до частини 1 статті 57 Господарського кодексу України (далі — ГКУ) установчими документами суб’єкта господарювання є рішення про його утворення або засновницький договір, а у випадках, передбачених законом, — статут (положення) суб’єкта ...
     Відповідно до пункту 1.1 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої спільним наказом Міністерства праці України, Мін’юсту, Міністерства соціального захисту населення України від 29 липня 1993 року № 58 (Інструкція № 58), на осіб, ...
       - Медична сестра працює в непрофільній установі (навчальний заклад — коледж культури і мистецтв). У закладі освіти встановлено п’ятиденний робочий тиждень з 8 годинним робочим днем. Чи може бути для медсестри коледжу скороченим робочий час як для ...
  1. Що таке дисциплінарне порушення? Чи можна за одне порушення трудової дисципліни оголосити догану та позбавити премії?
  2. Щодо регулювання трудових відносин в умовах воєнного стану - ключові аспекти законодавчих змін
  3. ЗАПИТАННЯ-ВІДПОВІДЬ. Чи підлягає в період воєнного стану оплаті робота в нічний час?
  4. Європейські партнери підтримали позицію українських профспілок стосовно реформування трудових відносин в Україні
  5. Чи може роботодавець для працівників критичної інфраструктури встановити тривалість робочого часу до 60 годин на тиждень та чи застосовуються для таких працівників надурочні роботи?